Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей

Управление  Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Калининградской области (далее Управление) в соответствии с приказом Управления от 20.07.2017  «О конкурсе  на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы» объявляет конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в соответствии с прилагаемым перечнем должностей государственной гражданской службы .

 Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации квалификационным требованиям к вакантной должности федеральной государственной гражданской службы.

К претендентам на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы предъявляются требования, предусмотренные Указом Президента Российской Федерации от 27.09.2005 № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих», приказом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 08.08.2012 № 813 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" (зарегистрирован в Минюсте России 31.08.2012 № 25342, размещен на официальном сайте Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека).

 Общие требования к замещаемым вакантным должностям:

 Знания: Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Роспотребнадзора, в том числе регулирующих развитие государственной политики в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора и его обеспечения; основ федерального государственного надзора в области защиты прав потребителей и его обеспечения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов информационной безопасности; основ организации прохождения государственной гражданской службы; правил деловой этики, служебного распорядка Роспотребнадзора, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.

 Профессиональные навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; организации и обеспечения выполнения задач; квалифицированного планирования работы; планирования и достижения целей в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения и защиты прав потребителей; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; ведения деловых переговоров, публичного выступления, подготовки делового письма, проектов нормативных актов; анализа и прогнозирования; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, органами местного самоуправления и гражданами; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации, в том числе по специальностям медико-профилактического направления; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

 Уровень профессионального образования: высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет  в  отдел государственной службы и кадров Управления следующие документы:

1.  личное заявление (изъявивший желание участвовать одновременно в конкурсе на замещение двух и более должностей федеральной государственной гражданской службы представляет личное заявление по каждой должности федеральной государственной гражданской службы) на имя представителя нанимателя (образец заявления прилагается);

2.  собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р, с приложением фотографии 40 x 60 мм (образец прилагается);

3. копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность (копии приказов о приеме на работу, справки с предыдущего места работы и другие);

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) с предъявлением оригиналов документов;

5. заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у,  утвержденное приказом Минздравсоцразвития  России от 14.12.09 г. № 984н;

6. копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

7. копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8. справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (форма прилагается); 

    9. справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

  10. справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

 Сведения представляются на каждого из несовершеннолетних детей; 

11.  копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

12. информацию о наличии (отсутствии) неснятых или непогашенных судимостей (предоставляется Информационным центром (ИЦ УМВД по Калининградской области, расположенном по адресу г. Калининград, Советский пр-кт,7))

13. сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать. Указанные сведения предоставляются за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу.

Гражданский служащий Управления, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подаёт заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий другого государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в Управление заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии 40 x 60 мм.

Управление Роспотребнадзора по Калининградской области вправе дополнительно затребовать иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданин (государственный служащий), изъявивший желание участвовать в конкурсе, вправе представить иные документы (характеристики, рекомендации, отзывы, копии документов о присвоении почетных званий, классного чина, дипломатического ранга, воинского, специального звания, награждении государственными наградами и т.п.).

Гражданин (государственный служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности федеральной государственной гражданской службы, на замещение которой проводится конкурс, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о федеральной государственной гражданской службе, для поступления на службу и ее прохождения. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.

      Решение о дате и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки в установленном законодательством Российской Федерации порядке достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, при наличии не менее двух кандидатов, допущенных к участию в конкурсе, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также с учетом оценки профессиональных и личностных качеств. Необходимость применения методов оценки, а также очередность их применения при проведении конкурса определяется конкурсной комиссией.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности гражданской службы, на замещение которой проводится конкурс, и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей  по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о федеральной государственной гражданской службе.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность федеральной государственной гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Управления в сети Интернет.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в Управлении, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием кандидатов в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются ими за счет собственных средств.

Прием документов:  ул. Подполковника Иванникова д. 5, г. Калининград (отдел государственной службы и кадров Управления).

Контактные телефоны: (4012) 61-69-19; 46-34-81.

Начало приема документов для участия в конкурсе в 08 ч 00 мин 21.07 2017 г., окончания - в 17 ч 00 мин  10.08. 2017 года

Приложение:

Перечень вакантных должностей
Анкета
Заявление для внешних кандидатов
Заявление для внутренних кандидатов
Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

Перечень вакантных должностей

п/п

Должность

Структурное подразделение

Квалификационные требования к должностям гражданской службы:

- к уровню профессионального образования, к  профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям федеральной государственной гражданской службы;

 - к стажу работы по специальности или стажу государственной службы.

1

Главный специалист - эксперт

Территориальный отдел в

Зеленоградском,светлогорском,Балтийском районайи Светловском городском округе

Высшее профессиональное  образование по специальности Медико-профилактическое дело», «Общая гигиена», «Гигиена детей и подростков», «Гигиена труда», «Гигиена труда», «Эпидемиология», «Дезинфектология», «Бактериология» или по направлению деятельности отдела в соответствии с должностным регламентом.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

2

Старший специалист 1 разряда

Территориальный отдел в Багратионовом и Правдинском районах

Среднее профессиональное образование или среднее профессиональное (медицинское) образование, по специальности:  помощник  врача эпидемиолога, санитарный фельдшер, фельдшер, фельдшер-лаборант.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

3

Старший специалист 1 разряда

Территориальный отдел в Гурьевском и Полесском районах

Среднее профессиональное  (медицинское) образование, по специальности: медико-профилактическое дело, помощник санитарного врача, санитарный фельдшер, фельдшер, фельдшер-лаборант

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

4

Главный специалист - эксперт

Отдел санитарного надзора

Высшее профессиональное (медицинское) образование, по специальности «Медико-профилактическое дело», «Общая гигиена», «Гигиена детей и подростков», «Гигиена труда», «Гигиена труда», «Эпидемиология», «Дезинфектология», «Бактериология» или по направлению деятельности отдела в соответствии с должностным регламентом.

 

«Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

 

5

Ведущий специалист - эксперт

Отдел санитарного надзора

Высшее профессиональное образование по специальности «Медико-профилактическое дело», «Общая гигиена», «Гигиена детей и подростков», «Гигиена питания», «Коммунальная гигиена», «Гигиена труда» или по направлению деятельности отдела в соответствии с должностным регламентом.

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

 

6

Старший специалист 1 разряда

(АЭРОПОТ

Храброво пункт пропуска)

Отдел эпидемиологического надзора

и

санитарной охраны территории

Среднее профессиональное (медицинское) образование, по специальностям:  помощник эпидемиолога, паразитолога, санитарного врача, санитарный фельдшер, фельдшер, фельдшер-лаборант,федьдшер-акушер,медицинская сестра.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

7

Старший специалист 1 разряда

(г.СОВЕТСК пункт пропуска)

Отдел эпидемиологического надзора

и

санитарной охраны территории

Среднее профессиональное (медицинское) образование, по специальностям:  помощник эпидемиолога, паразитолога, санитарного врача, санитарный фельдшер, фельдшер, фельдшер-лаборант,федьдшер-акушер,медицинская сестра.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

 

8

специалист – эксперт

Отдел

Организации надзора

Высшее профессиональное образование по специальности  документоведение ,архивоведение, государственное и муниципальное управление, менеджмент  или высшее образование по направлению деятельности отдела.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

9

Старший специалист 1 разряда

Отдел

Организации надзора

Среднее профессиональное образование  по специальности документоведение,документационное обеспечение  управления , или высшее или среднее образование соответствующее направлению деятельности отдела

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

10

 

Главный специалист - эксперт

 

Отдел социально-гигиенического мониторинга

Высшее образование по специальностям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Политология», «Менеджмент», «Экономика», «Финансы и кредит», «Бизнес-информатика», «Прикладные математика и физика», «Физика», «Радиофизика»; укрупненные группы направлений подготовки: «Информатика и вычислительная техника», «Компьютерные и информационные науки», «Информационная безопасность»,  «Электроника, радиотехника и системы связи», «Математика и механика», «Специальные организационно-технические системы», «Правовое обеспечение национальной безопасности», «Экономическая безопасность», «Информационная безопасность автоматизированных систем»

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

12

Ведущий специалист – эксперт

Отдел социально-гигиенического мониторинга

Высшее образование по специальностям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Политология», «Менеджмент», «Экономика», «Финансы и кредит», «Бизнес-информатика», «Прикладные математика и физика», «Физика», «Радиофизика»; укрупненные группы направлений подготовки: «Информатика и вычислительная техника», «Компьютерные и информационные науки», «Информационная безопасность»,  «Электроника, радиотехника и системы связи», «Математика и механика», «Специальные организационно-технические системы», «Правовое обеспечение национальной безопасности», «Экономическая безопасность», «Информационная безопасность автоматизированных систем»

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

12

Ведущий специалист – эксперт( пресс-секретарь)

Отдел государственной службы и кадров

Высшее профессиональное образование по специальностям журналистика, связи с общественностью, политология,  "Юриспруденция".

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

 

13

Ведущий специалист-эксперт

Отдел бухгалтерского учета и отчетности

Высшее профессиональное  образование, по специальности: экономист, бухгалтерский учет и аудит

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

14

Ведущий специалист-эксперт

Отдел защиты прав потребителей

Высшее профессиональное (юридическое) образование по специальности «юрист», «юриспруденция» или высшее образование по направлению деятельности отдела.

 

Стаж работы по специальности и стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не  требуется

Анкета

Заявление для внешних кандидатов

Заявление для внутренних кандидатов

 Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера